青海新闻网讯 近年来，门源回族自治县人事劳动和社会保障局把高校毕业生就业作为改善民生的急中之急、重中之重来抓，使高校毕业生就业工作得到不断加强。

　　针对教育、卫生系统工作人员缺少、高校毕业生就业难的问题，从历届高校毕业生中选拔224名到教育、卫生系统见习。既有效解决了全县教育、卫生等部门人员紧缺的现状，又极大地缓解了城镇新增失业人员的就业压力和促进了社会和谐发展。

　　为解决农牧区人才缺乏问题，有效地开展了优秀大学生“村官”和高校毕业生支教、支农、支医和扶贫工作。通过招募考试，层层筛选，优中选优，截至目前，共选派67名高校毕业生到农牧区任职服务。

　　针对到村任职高校毕业生刚出校门，缺少基层工作经验，对基础教育、医疗卫生、农牧区生产等方面的实用技术不熟悉的问题，组织农业、卫生、教育、扶贫等相关部门，抽调精干力量，为到村任职高校毕业生进行对口业务培训，有针对性地加强教育教学、医疗卫生、农牧业政策及实用技术的培训，通过重点讲授农牧业实用新技术、新知识，使到村任职高校毕业生在理论与实践结合，以理论指导实践的能力，以及想干事，能干事，干成事的能力普遍得到提高。(作者：祁宏胜 马生贵)

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